كيفية حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية في سلطنة عمان

كتب بواسطة: بدر مسعود | نشر في

يستحق الموظفون العاملون في سلطنة عمان من المؤمن عليهم معاش تقاعدي من التأمينات الاجتماعية عند تقاعدهم، يتمّ حسابه تبعًا لعدد سنوات الاشتراك ومدّة الخدمة، وذلك في إطار مجموعة من الشروط التّي وضعتها الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية في سلطنة عمان، علمًا أنّ الأجر المستخدم في المعادلة يختلف لسنوات الخدمة قبل تاريخ (1 يناير 2024) عن الأجر المستخدم لمدد الخدمة بعد هذا التاريخ.

إقرأ ايضاً:أسباب رفض اصدار تصريح العمل للاجانب في الإمارات شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في قطر

كيفية حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية

يُحتسب مبلغ التأمينات الاجتماعية في سلطنة عمان من خلال ضرب معدل الاستحقاق السنوي والذي قدره 2 % بعدد سنوات خدمة العامل ثم بقيمة آخر راتب حصل عليه، وذلك بالنسبة للمتقاعدين الذي استوفوا شروط استحقاق معاش الشيخوخة، شرط ألّا يقل مبلغ التأمينات الاجتماعية المحتسب بهذه الطريقة عن الضمان النقدي للمعاش، وفيما يلي تفاصيل حساب مبلغ التأمينات على النحو التالي:

معدل الاستحقاق السنوي لحساب مبلغ التأمينات

حددت الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية في سلطنة عمان معدل الاستحقاق السنوي المستخدم في حساب المعاش التقاعدي بنسبة 2 %، حيث يحصل المتقاعد على نسبة 30 % من راتبه في حال كانت عدد سنوات خدمته 15 سنة، بينما يستحق المتقاعد نسبة 60 % من راتبه في حال كانت عدد سنوات خدمة 30 سنة.

عدد سنوات الخدمة لحساب مبلغ التأمينات

يمكن حساب عدد سنوات الخدمة المستخدم في حساب مبلغ التأمينات من خلال ناتج عملية طرح تاريخ التقاعد من تاريخ التسجيل في التأمينات الاجتماعية، وذلك في حال استيفاء المتقاعد شروط استحقاق معاش الشيخوخة، أما في عدم استيفاء الشروط، فإن المتقاعد يحصل على مكافأة نهاية الخدمة فقط.

الأجر المستخدم لحساب مبلغ التأمينات

يوضح الجدول التالي كيفية احتساب الأجر المستخدم في حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية في سلطنة عمان:

لحساب سنوات الخدمة قبل تاريخ 1 يناير / كانون الثاني 2024 م	يستخدم الأجر الأخير بشرط أن يعاد تقييم هذا الأجر اعتبارًا من 31 ديسمبر 2023 وحتى تاريخ تقاعد المؤمن عليه.
لحساب سنوات الخدمة بعد تاريخ 1 يناير / كانون الثاني 2024 م	يستخدم متوسط القيمة المستقبلية للأجور خلال فترة حساب المعاش، حيث يتم أخذ الأجر الشهري الذي تم استخدامه لسداد الاشتراكات لكل سنة، وتتم إعادة تقييمه حتى تاريخ التقاعد من أجل الحفاظ على قيمة الأجر الحقيقية.

جدول حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية

لحساب مبلغ التأمينات الاجتماعية في حال استحقاق معاش الشيخوخة في سلطنة عمان يمكن استخدام النسب التالية:

عدد سنوات الخدمة	مبلغ التأمينات الاجتماعية
15 سنة خدمة	30 % من الأجر الشهري
18 سنة خدمة	36 % من الأجر الشهري
20 سنة خدمة	40 % من الأجر الشهري
22 سنة خدمة	44 % من الأجر الشهري
25 سنة خدمة	50 % من الأجر الشهري
28 سنة خدمة	56 % من الأجر الشهري
30 سنة خدمة	60 % من الأجر الشهري

حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية مكافأة نهاية الخدمة

يمكن احتساب مبلغ التأمينات الاجتماعية في حال مكافأة نهاية الخدمة وفق ما يلي:

أجر شهر واحد عن كل سنة من السنوات الثلاث الأولى، وذلك بنفس قيمة آخر راتب حصل عليه العامل عند انتهاء خدمته، شرط ألا تقل مدة اشتراك العامل في التأمينات عن سنة كاملة.
أجر شهرين عن السنوات التي تلي السنوات الثلاث الأولى، شرط ألا تقل مدة اشتراك العامل في التأمينات عن سنة كاملة.

حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية للتقاعد بسبب غير مهني

يحسب مبلغ التأمينات الاجتماعية في حالة العجز والوفاة بسبب غير مهني بنسبة جزء من أربعين جزء من المتوسط الشهري لأجر العامل المستقيل، وهو المبلغ الذي سُدّد للتأمين بموجبه خلال الخمس سنوات الأخيرة للمؤمن عليه من الاشتراك في التأمينات الاجتماعية، أمّا في حال كانت عدد سنوات الاشتراك في التأمينات أقل من خمس سنوات تحسب من خلال ضرب مدة الاشتراك بعدد سنوات الاشتراك الكاملة على ألا يقل هذا الراتب عن (202.5) ريال عماني شهريًا، وألا يزيد عن (80 %) من المتوسط المحدّد.

حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية في حالة التقاعد المبكر

يتم حساب مبلغ التأمينات الاجتماعية في حالة التقاعد المبكر على النحو التالي:

طريقة حساب راتب التقاعد المبكر غير الخاضع لنسب الخصم

تحديد مدة خدمة المؤمن عليه بعد إصدار قانون الحماية الاجتماعية.
ضرب هذه المدة بمتوسط القيمة المستقبلية للأجور.
تحديد مدة الخدمة قبل إصدار قانون الحماية الاجتماعية.
ضرب هذه المدّة بالراتب الأخير المعاد تقييمه حتى وقت الاستحقاق.
حساب مجموع عمليتي الضرب السابقتين وضرب الناتج بالعدد 0.02.
مقارنة الناتج مع قيمة الضمانين الآتيين:
- الضمان المحسوب على أساس معادلة المعاش وفقًا للنظام التقاعدي السابق عن مدة الخدمة السابقة، والتي تحتسب في تاريخ العمل بأحكام قانون الحماية الاجتماعية.
- الضمان المحسوب على أساس معادلة المعاش وفقًا للنظام التقاعدي السابق عن مدة الخدمة السابقة، والتي تحتسب في تاريخ العمل بأحكام قانون الحماية الاجتماعية وبدون الحد الأدنى للمعاش.
اختيار القيمة الأكبر بين الناتج وقيم الضمان 1، و2 وبذلك يتمّ الحصول على المعاش التقاعدي في حالة التقاعد المبكر غير الخاضع للخصم.

طريقة حساب راتب التقاعد المبكر الخاضع لنسب الخصم

تحديد المعاش التقاعدي في حالة التقاعد المبكر غير الخاضع للخصم.
تحديد الفرق بين السن الحالي وبين سن التقاعد غير الخاضع لنسب الخصم.
في حال كان الفرق أقل من 5 سنوات يتم التخفيض بنسبة 5 % عن كل عام.
في حال كان الفرق أكبر من 5 سنوات يتم التخفيض بنسبة 5 % عن كل عام من الأعوام الخمسة الأولى، وبنسبة 1 % عن كل عام من الأعوام التي تزيد عن ذلك.

اقرأ ايضاً