فرص عمل بأعلى الرواتب لهذه التخصصات في قطر - للمواطنين والوافدين 2025

كتب بواسطة: شوقي الأطرش | نشر في

هل تبحث عن فرصة عمل في شركة رائدة؟ مجموعة علي بن علي توفر لك فرصًا وظيفية متنوعة في مختلف القطاعات. سواء كنت مهتمًا بالتجزئة، الضيافة، أو العقارات، فإن علي بن علي توفر بيئة عمل ديناميكية

وظائف ‏قطر

إقرأ ايضاً:لحق الان اقوى عروض اكسترا بمناسبة يوم التأسيس في السعودية اسعار ومواصفات سامسونج جالكسي A35 في السعودية و الامارات

فرص العمل المتوفرة حالياً بمجموعة علي بن علي

1. مهندس طب حيوي مبتدئ (Junior Biomedical Engineer)

المهارات:
- معرفة بالمعدات الطبية وأجهزتها.
- مهارات صيانة وإصلاح الأجهزة الحيوية.
- فهم المعايير الصحية ولوائح السلامة.
المسؤوليات:
- صيانة وإصلاح الأجهزة الطبية في المستشفيات والمراكز الطبية.
- تقديم الدعم الفني والتقني للفرق الطبية.
- التأكد من أن المعدات تعمل وفقًا لمعايير الجودة والسلامة.

2. مشرف النظافة والجودة (Cleaning & Quality Supervisor)

المهارات:
- مهارات إشرافية وتنظيمية قوية.
- معرفة بمعايير النظافة والجودة في بيئة العمل.
- القدرة على تدريب فرق العمل على إجراءات التنظيف والتعقيم.
المسؤوليات:
- الإشراف على عمليات التنظيف وضمان تطبيق المعايير.
- تدريب فرق العمل على أفضل الممارسات في النظافة.
- إجراء عمليات التفتيش لضمان الجودة المستمرة للخدمات.

3. مندوب مبيعات فان – رخصة شاحنة متوسطة (Van Sales Representative – Medium Truck License)

المهارات:
- مهارات البيع والتفاوض.
- القدرة على قيادة شاحنة متوسطة وفق القوانين المرورية.
- معرفة بمنتجات الشركة وأساليب التوزيع.
المسؤوليات:
- توزيع المنتجات على العملاء والتأكد من توافرها في نقاط البيع.
- تحقيق أهداف المبيعات وزيادة حصة السوق.
- بناء علاقات قوية مع العملاء وتعزيز رضاهم.

4. مستشار العميل (Customer Advisor)

المهارات:
- مهارات استشارية وخدمة عملاء متميزة.
- القدرة على تقديم حلول مخصصة للعملاء.
- مهارات تواصل وإقناع قوية.
المسؤوليات:
- تقديم المشورة للعملاء حول المنتجات والخدمات المتاحة.
- التعامل مع استفسارات العملاء وحل المشكلات بفعالية.
- تحسين تجربة العملاء وتعزيز ولائهم للعلامة التجارية.

5. تنفيذي مبيعات مبتدئ (Junior Sales Executive)

المهارات:
- القدرة على تحليل احتياجات العملاء وتقديم الحلول.
- مهارات التفاوض والإقناع.
- معرفة بأساسيات البيع والتسويق.
المسؤوليات:
- البحث عن عملاء جدد وتوسيع قاعدة العملاء.
- تحقيق أهداف المبيعات المحددة.
- تقديم تقارير دورية عن أداء المبيعات واتجاهات السوق.

6. تاجر (Trader)

المهارات:
- فهم الأسواق المالية وتحليل البيانات.
- مهارات اتخاذ القرارات السريعة بناءً على اتجاهات السوق.
- القدرة على إدارة المخاطر المالية.
المسؤوليات:
- مراقبة الأسواق وتنفيذ عمليات البيع والشراء.
- تحليل البيانات المالية وتقديم تقارير السوق.
- اتخاذ قرارات تداول فعالة لتحقيق الأرباح وتقليل المخاطر.

7. مسؤول قاعدة البيانات (Database Administrator – DBA)

المهارات:
- معرفة عميقة بإدارة قواعد البيانات مثل SQL وOracle.
- القدرة على حل المشكلات التقنية وتحسين أداء الأنظمة.
- مهارات النسخ الاحتياطي واستعادة البيانات.
المسؤوليات:
- إدارة وصيانة قواعد البيانات لضمان الأداء العالي.
- تأمين البيانات وحمايتها من الاختراقات.
- تحسين أنظمة إدارة البيانات وتحليلها.

8. مدير الحساب (Account Manager)

المهارات:
- مهارات التواصل القوية وبناء العلاقات مع العملاء.
- القدرة على إدارة الحسابات وتحقيق أهداف المبيعات.
- مهارات تحليل البيانات وإعداد التقارير المالية.
المسؤوليات:
- تطوير العلاقات مع العملاء وضمان رضاهم.
- تحقيق أهداف المبيعات وزيادة الإيرادات.
- تقديم تقارير الأداء والتوصيات للإدارة.

9. مشتري (Buyer)

المهارات:
- القدرة على تحليل السوق واختيار الموردين المناسبين.
- مهارات التفاوض لتأمين أفضل الأسعار والجودة.
- إدارة المخزون وضمان توافر المواد المطلوبة.
المسؤوليات:
- البحث عن الموردين والتفاوض على العقود.
- ضمان توافر المنتجات والخدمات في الوقت المحدد.
- متابعة الاتجاهات السوقية لتحسين قرارات الشراء.

10. مدير مكتب – لنائب الرئيس / المدير العام – الإدارة القانونية (Office Manager – VP/GM – Legal Department)

المهارات:
- مهارات تنظيمية وإدارية قوية.
- القدرة على التعامل مع المستندات القانونية والسرية.
- مهارات تنسيق الاجتماعات وإعداد التقارير.
المسؤوليات:
- إدارة المكتب اليومي لنائب الرئيس أو المدير العام.
- تنسيق الاجتماعات وإعداد الوثائق القانونية اللازمة.
- ضمان سير العمل بسلاسة في الإدارة القانونية.

خطوات التقديم للعمل في مجموعة علي بن علي

للتقدم لهذه الوظيفة، يرجى زيارة الموقع: www.linkedin.com

اقرأ ايضاً